根据《中华人民共和国劳作合同法》和相关劳作法令和法规的规则，经甲乙两边洽谈一致，达到以下条款，供两边一起恪守。
(一)甲方聘任乙方进行安保、环卫作业，具体任务或责任为：1、有必要坚守岗位。2、每天准时开门、关门，守时在公司场所进行巡查。3、坚持场所内清洁，办理好树木、花草。4、担任对外来人员的问询挂号，谨慎闲杂、不明身份的人员进入。5、仔细实行责任保证场所车辆的安全。
(二)乙方应仔细实行甲方拟定的岗位作业责任，准时、按质、按量完结其本职作业;未经甲方书面答应，乙方不得在其他单位兼职。
3、因乙方身体原因呈现严重改变，在医疗期满后不能担任作业或许缔结合一起根据的客观情况呈现严重改变，致使本合同无法实行的，经两边洽谈能够改变合同内容或停止合同。
3、在聘任期间，乙方有以下景象之一的，甲方能够免除本合同，并提早三十日以书面形式告诉乙方：
5、其他有关免除聘任合同的景象，依照《中华人民共和国劳作合同法》等有关法令和法规的规则履行。
(二)甲方依法拟定的规章制度均属本合同的首要附件，其效能与合同条款平等。
(三)本合同未尽事宜，依照法令、法规规则履行。 本合同自甲乙两边签字(或盖章)之日起收效。